10bet手机官网致力于为学生和员工创造和维持一个积极的学习和工作环境,绝不容忍性骚扰. 10bet手机官网致力于防止性骚扰,并迅速解决任何违反政策的行为.
性骚扰是被禁止的,因为它是有辱人格和有辱人格的,是一种被禁止的基于性别的歧视. 这是对个人尊严、自我意识和自尊的侮辱. 因此,它会对工作或学术环境中的表现产生负面影响. 性骚扰行为是学校禁止的,也不会被容忍.
性骚扰是非法的,违反了一些州和联邦法律,包括1964年民权法案第七章, 1972年教育修正案第九条. 作为联邦基金的接受者,弗吉尼亚大学必须遵守这些法规. 在VU董事会通过的平等机会和平权政策中也禁止性骚扰.
这项政策适用于所有在大学或参加大学主办课程的人, 活动和计划. 参观校园的游客和受雇于校园内从事业务的私营企业的工人都应遵守这一政策. 多元化和平权行动办公室负责向大学社区分发这一政策,并提供适合教师的教育机会, 工作人员, 和学生.
性侵犯/骚扰政策
不当性行为政策
10bet手机官网致力于维护一个没有任何基于性的剥削和恐吓的环境. 大学绝不容忍任何形式的性侵犯或性骚扰. 10bet手机官网采取了各种旨在打击强奸事件的举措, 性侵犯, 或其他形式的非自愿性行为. 非自愿的性活动应包括, 但不限于, 受害者由于身体上的无助而无法同意的情况, 因吸毒或酗酒而丧失精神能力的, 或无意识的, 不管是否得到了受害者的同意.